Den nyvalde ledaren för EU:s social- och ekonomikommitté, Christa Schweng, är här avbildad på en session i Bryssel 2019. Foto: @EU

Ledaren för EU:s social- och ekonomikommitté (European Economic and Social Committee), österrikiska Christa Schweng, hyser inget tvivel om att arbetsgivare i framtiden står fria till att vägra anställa folk utan giltigt corona-vaccin. Huruvida frånvaro av corona-vaccin också kan vara uppsägelseskäl, säger hon ingenting om.

Uttalandena gjordes i den spanska tidningen La Provincia, och fångades upp därifrån av norskspråkiga Canariavisen:

Arbeidsplasser kan kreve at ansatte vaksinerer seg, sier EU-komité

– Som arbetsgivare kan jag bestämma vem jag vill skriva kontrakt med, säger Schweng.

Kommittén fungerar som ett rådgivande organ för EU och medlemsländerna i frågor kring arbete och socialpolitik.

–  Arbetaren kan bestämma om de vill jobba för företaget eller ej, i fall där vaccinering krävs för att skriva kontrakt, men frågan är om en arbetsgivare bara vill ha vaccinerade personer i sitt företag. Jag vet inte hur de kommer att göra, uttalade presidenten.

Kommitténs tre senaste pressmeddelanden torde vara en god indikation på EESC:s huvudfokus för närvarande:

Skärmdump av de tre senaste nyheterna på EESC:s hemsida.